Unser Kunde ist ein mittelständisches Systemhaus mit fast 600 Mitarbeitern an 10 verschiedenen Standorten in Deutschland und mehreren Standorten in Europa. Das Unternehmen strebt an, eine Premiummarke zu werden und versteht sich als Innovationstreiber für die IT-Vorhaben seiner Kunden. Aufgaben Eigenständige Vertretung des des Unternehmensportfolios mit dem Schwerpunkt SAP Analyse von Kundenbedürfnissen sowie Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Ausbau der Geschäftsaktivitäten im SAP-Umfeld mit aktiver Neukundengewinnung Vertrieb von Beratungsdienstleistungen rund um SAP Implementierung / Modifizierung Akquisition von Projekten sowie Identifikation und Kontaktaufnahme von Entscheidungsträgern potentieller Kunden Bestandskundenentwicklung Selbstständiges Bearbeiten von Ausschreibungen und Angeboten Präsentation Führen von Vertragsverhandlungen Mitwirkung an Marketingmaßnahmen Vorteile Eine interessante, anspruchsvolle und internationale Tätigkeit bei einem Leading Edge Player im Bereich Digitalisierung von Geschäftsmodellen Sie vertreten ein renommiertes, börsennotiertes Systemhaus das über ein sehr beites Portfolio verfügt Sie können Ihre ganze Kreativität und Ihren Ideen einbringenFlache Strukturen und kurze Entscheidungswege Sehr eigenständiges und flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Remote etc. Das Unternehmen stellt Ihnen auf Wunsch einen Coach zur Verfügung und unterstützt Sie aktiv mit Fortbildungen oder Zertifizierungen, um ihre Fachlaufbahn oder Führungslaufbahn weiter zu entwickeln Gute Konditionen und sozialen Leistungen, ein partnerschaftlicher Führungsstil und ein sehr angenehmes Arbeitsklima PKW zur privaten Nutzung, Laptop & Smartphone, Jobticket, Altersversorgung, Sportprogramm Unbefristete Festanstellung Mehrere Standorte möglich: Köln, Ratingen, Frankfurt am Main, Mannheim, Stuttgart, Hamburg, München, Berlin Karrierelevel Fachkraft Branche Personalberatung / Personaldienstleistung Abteilung Unternehmensentwicklung Unternehmensgröße Mitarbeiter